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南召县太山庙乡:扎实推进“五星支部”创建

放大字体  缩小字体 发布日期:2022-08-24  浏览次数:31193
核心提示:本网讯(石为壁 孙洋)为进一步推进“五星”支部创建工作,南召县太山庙乡党委、政府以提升基层治理能力为重要手段,切实提升政治站位,充分发挥职能作用,以三个“强化”为抓手,着力实现三个“确保”,通过层层抓落

本网讯(石为壁 孙洋)为进一步推进“五星”支部创建工作,南召县太山庙党委政府以提升基层治理能力为重要手段,切实提升政治站位,充分发挥职能作用,以三个“强化”为抓手,着力实现三个“确保”,通过层层抓落实、事事有着落,督促各项创建工作取得成效。

一、强化部门联动,确保指导精细、难题破解。

太山庙乡党委、政府根据“五星”支部创建内容,以牵头单位为主、涉及部门为成员单位,各确定1名联络员,组建联络员信息群,每周上报一次工作进度、上报一篇工作动态,每月召开一次工作协调会;进一步完善工作标准、创建计划,及时掌握工作推进情况,研究解决突出问题,建立问题台账;加强“督查”与“指导”相结合、“找问题”与“想办法”相结合,磨快用好督查“利器”,既善于“找刺”又帮助“拔刺”,对那些跨地区跨部门跨层级、基层自身无法解决的事项,各行业部门将牵头协调、统筹办理,问题不除、决不收兵。

二、强化台账计划,确保措施到位、责任到人。

为确保在工作中统筹谋划,协调推进,确保每一项工作任务都有人抓、有人管、有人落实,既有分工又有协作,各成员单位结合各自实际,担好责任,履好职责,牢固树立‘一盘棋’思想,认真分析研究制定出具体的抓落实台账,对所负责的工作任务进一步细化分解、责任到人、明确工作时限,将市、县党建工作领导小组下发的责任分解方案中提到的39项“五星”支部创建评定标准细化到140项,以“跳起摸高”的思维自我加压,推动措施计划有效可行;以“精准问责”的心态,在责任划分中持续营造严的氛围;以“躬身向下”的姿态持续用力,保障18个“五星”支部创建村全部达标;对分解细化台账的39项140条,形成任务明晰、责任明确、上下联动、齐抓共管的工作格局,确保全年目标任务真正落到实处。

三、强化督导检查,确保有序推进、落地见效。

为切实掌握“五星”村党支部创建工作进度,突出工作重点,突破工作难点,确保创建工作干在实处、创出特色、走在前列。太山庙乡7个工作组根据任务分工,细化标准程序,抓好创建规划,由牵头单位和成员单位组建3个联合督导组,分片区对照19个村创建档案资料建立、阵地建设、软弱涣散村整顿等情况,采取查阅资料、实地查看等方式逐条进行落核实,完成一条打钩一条,逐月坚持,常态化开展调研督导,在调研中摸清各村创建情况,了解工作进度,及时发现问题,解决问题,引正纠偏,精准指导各村开展创建工作。确保“五星”支部村创建工作有序推进、落地见效。



 

 
 
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